OpenAI mapeia como a inteligência artificial pode transformar empregos na Europa
Relatório da empresa identifica quais profissões correm maior risco de automação e quais devem crescer com a chegada de ferramentas de IA no mercado de trabalho europeu.
A OpenAI publicou um relatório que mapeia o impacto da inteligência artificial no mercado de trabalho europeu. O estudo identifica profissões vulneráveis à automação, como funções administrativas repetitivas, e aquelas que devem crescer, como cargos de supervisão de sistemas de IA (tecnologias que entendem e geram texto ou executam tarefas automaticamente). A maioria das ocupações será transformada, não eliminada.
A OpenAI (a empresa criadora do ChatGPT) divulgou um novo relatório que mapeia como a inteligência artificial pode transformar o mercado de trabalho na União Europeia. O estudo analisa centenas de ocupações e identifica três grandes grupos: profissões que podem ser automatizadas por completo, aquelas que devem crescer com a IA e aquelas cujo dia a dia será modificado — mas que continuarão existindo.
Segundo informou a OpenAI, o relatório usa dados de emprego de todos os países da UE e cruza essas informações com as capacidades atuais de modelos de linguagem (LLMs, os sistemas de IA que entendem e geram texto, como o GPT-4) e outras ferramentas de automação. A ideia é ajudar governos e empresas a se prepararem para mudanças que já estão em curso, especialmente em setores administrativos, de atendimento ao cliente e análise de dados.
Entre as ocupações mais vulneráveis à automação estão funções repetitivas de escritório, como operadores de telemarketing, digitadores e assistentes administrativos que lidam principalmente com documentos e e-mails padronizados. Por outro lado, o estudo aponta crescimento em áreas que exigem supervisão de sistemas de IA, como gerentes de tecnologia, analistas de dados e profissionais que combinam expertise técnica com habilidades criativas ou de relacionamento humano.
O relatório também destaca que a maioria das profissões não será eliminada, mas terá seu fluxo de trabalho alterado — médicos continuarão diagnosticando pacientes, mas com assistentes de IA sugerindo tratamentos; advogados seguirão redigindo contratos, mas ferramentas automatizadas farão a primeira análise de documentos. A OpenAI defende investimentos em requalificação profissional e políticas públicas que suavizem a transição, especialmente em regiões onde empregos administrativos concentram grande parte da força de trabalho.
